企业社会责任

Thermax认为,公司组织应该超越盈利,着眼于社会的福祉。 在创始主席罗欣顿·阿加(Rohinton Aga)的愿景指导下-“利润不只是一组数字,而是价值”-多年来,Thermax致力于制定适度的CSR议程。 该公司试图履行其对更多利益相关者圈子(包括其运营所在社区)的义务。

2007年3月,Thermax基金会(以前是Thermax社会创新基金会(TSIF),从2015年8月25日更名为Thermax基金会)成立以来,公司的CSR计划有了正式的结构和理事机构。根据1956年《公司法》第25条(或2013年《公司法》第8条)注册的获利机构。 基金会深信教育是改善生活的最佳推动者,因此决定将重点放在这一关键领域的倡议上。

Thermax作为其社会义务的一部分,致力于:
  • 为贫困儿童提供优质教育。
  • 创建尊重社区和自然环境的环境。
  • 作为CII关于平权行动倡议的签署国,应努力实现既定目标。
  • 鼓励并鼓励员工及其家人参加公司的各种社会活动。
每年,公司贡献前三个财政年度平均净利润(根据《公司法》 2013年定义)的2%。

董事兼前董事长阿努·阿加说:“我希望我们的公司在社区事务中发挥更大的作用,并完全遵守良好公司治理的宗旨。 我们将积极致力于能够帮助改善我们生活和工作所在社区的生活质量的举措。”

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